Buka PROASN, Bupati Yusra Sebut Dasar Penataan Karier Harus Berdasarkan Data
BOLMONG — Pemerintah Kabupaten Bolaang Mongondow resmi memulai kegiatan Profiling Aparatur Sipil Negara (ASN) atau PROASN di Kanreg XI BKN Manado, Jumat (28/11/2025). Kegiatan yang dibuka langsung oleh Bupati Bolaang Mongondow, Yusra Alhabsyi SE, M.Si, diikuti oleh 465 Pegawai Negeri Sipil dari berbagai perangkat daerah.
Dalam sambutannya, Bupati Yusra menegaskan bahwa PROASN adalah gerakan besar untuk memetakan potensi dan kompetensi ASN secara objektif. Langkah ini, kata dia, akan menjadi fondasi penting dalam penempatan jabatan serta pengembangan karier aparatur di lingkungan Pemkab Bolmong.
“Penataan karier ASN tidak boleh lagi berdasarkan asumsi. Harus berdasarkan data. Dengan profiling yang akurat, kita bisa menempatkan ASN sesuai kapasitas dan kompetensinya,” ujar Bupati Yusra.
Kegiatan PROASN ini juga menjadi bagian dari penerapan Manajemen Talenta ASN, sebuah sistem yang menekankan pola pembinaan karier berdasarkan kinerja, potensi, dan kompetensi. Melalui kegiatan ini, Pemkab Bolmong menargetkan terciptanya tata kelola SDM aparatur yang lebih profesional, adaptif, dan berdaya saing.
Lebih lanjut, hasil profiling yang diperoleh akan terintegrasi dengan SIASN BKN dan aplikasi SIMATA, sehingga memudahkan pemerintah daerah melakukan analisis kebutuhan jabatan, promosi berbasis merit, hingga perencanaan pengembangan kompetensi jangka panjang.
Integrasi data ini diyakini akan memperkuat dasar pengambilan keputusan, sekaligus meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
“Kegiatan ini merupakan langkah penting bagi Bolmong untuk memperkuat kualitas aparatur dan memastikan layanan publik semakin baik,” tambah Bupati Yusra.
Pelaksanaan PROASN mendapat apresiasi dari para peserta yang menilai kegiatan ini sebagai upaya konkret pemerintah untuk membuka peluang pengembangan karier ASN yang lebih transparan dan adil. (sal)
